潞臨公司：強化“六字”舉措 筑牢安全生產防線

一季度以來，潞臨公司黑龍煤業認真落實“教育、排查、監督”六字舉措，不斷強化安全管理措施，為安全工作奠定基礎。 

安全教育夯基礎。該公司充分利用調度會、班前會、周二五例會、微信群、事故案例警示、三違人員現身說法等有效措施，加強對職工的安全教育，積極引導職工牢固樹立“在崗一分鐘、盡責六十秒”的安全觀，保證了各項工作的有力進行。

人員排查重實效。該公司從細節入手，理順管控機制，認真落實隊組副職全面跟蹤、班組長班中排查、職工現場相互監督的防控體系，對不放心人、不放心事進行嚴細排查、超前防范。對排查出的不放心人員嚴禁當班上崗，并采取單位內部培訓后上崗的原則，有效堵塞了管理上的漏洞。

現場管控除隱患。該公司對現場薄弱環節嚴格進行動態管理，采取各崗位安全自查、班組長巡查、領導干部隨時抽查等形式，重點嚴查職工崗位行為規范和現場安全確認情況，發現安全隱患現場給予解決處理，有力保證了現場作業安全，為黑龍煤業實現安全生產目標保駕護航。         

（文 王建興）

責任編輯：李世臣